TRANSPARENCIA BIBLIOTECA BOLSA DE TRABAJO      GESTIÓN VIRTUAL v2.0 CORREO  
 
 
Resolución Nº 196-2010-CONAFU Ley N° 30220 - Nueva Ley Universitaria
 
FACULTAD DE INGENIERÍA
ESCUELA PROFESIONAL DE INGENIERÍA MECÁNICA
Presentación Campo laboral Malla curricular  
Perfil profesional Plan de estudios      
PERFIL PROFESIONAL
El Ingeniero Mecánico titulado de la Universidad Autónoma San Francisco; es un profesional que posee sólidos conocimientos de las ciencias básicas y ciencias de ingeniería, así como una formación en torno a las siguientes competencias, capacidades, habilidades y aptitudes de acuerdo a la especialidad escogida:
 Capacidad para identificar, plantear y resolver problemas, así como habilidad para trabajar en equipo y toma de decisiones.
 Capacidad de liderazgo, que lo hace competente para desempeñarse tanto en el ejercicio profesional independiente, así como en el campo empresarial.
Capacidad de aporte al análisis de la problemática nacional en las áreas de su competencia.
 Capacidad de diseño, construcción, adaptación, montaje, puesta en marcha, mantenimiento y selección de maquinas o dispositivos mecánicos, electrónicos, mecatrónicos, neumáticos e hidráulicos, ya sean operados en forma manual o automática.
 Planear y dirigir operaciones de la manufactura, diseño mecánico y térmico, mantenimiento de maquinaria, selección de materiales, evaluación y optimización de procesos de conversión de energía, mejoramiento ambiental y aplicación mecatrónica.
Capacidad de realizar proyectos de acuerdo a su especialidad.
 Responsabilidad y honestidad en sus relaciones personales y profesionales.
 Capacidad y eficiencia en la supervisión y control de obras.
 Contribución al desarrollo de su localidad y del país, mediante la creación, transformación y desarrollo de centros de producción de bienes y prestación de servicios mediante la participación de la autoridad gubernamental.
 Capacidad de desarrollar y administrar sistemas productivos, contribuyendo con el desarrollo del país, por medio del mejoramiento de las industrias para el logro de mejores estándares productivos de clase mundial.
 Consultoría, asesoría y diseño de equipamiento industrial, maquinaria frágil e instalaciones de calefacción, ventilación, refrigeración y aire acondicionado.
 Capacidad de diseño y manufactura de herramientas y aparatos hidráulicos
 Planeamiento y montaje de tecnología automotriz y de transporte.
 Construcciones, fabricaciones metalmecánicas.
 Mantenimiento industrial.
 Mercadeo y ventas.
 Investigación científica, desarrollo de tecnologías y docencia universitaria, educación tecnológica.
 Compromiso ético frente a la disciplina y al ejercicio de su profesión.
 Actúa con responsabilidad, manifestando conciencia social y respeto por el medio ambiente.
 Actitud, para la búsqueda en su quehacer de la eficiencia en las operaciones en la que interviene, con una visión ecológica y comprensiva del contexto que lo rodea y aportando a la conservación de un clima de respeto y entendimiento con sus colaboradores. Con un interés en mantener una constante actualización y perfeccionamiento en su profesión, para su desempeño eficiente en el campo laboral.
 Habilidades, para diagnosticar, identificar y construir soluciones a los inconvenientes que se presentan en los procesos para optimizar los componentes que forman los sistemas mecánicos, hidráulicos, neumáticos, térmicos, de refrigeración y aires acondicionados. Así como para analizar, diseñar y desarrollar herramientas, equipos y maquinaria para ser utilizados en cualquier tipo de proceso, para su desempeño eficiente en el campo laboral.
 Competencias, para realizar actividades de gestión relacionadas con el diseño y la construcción de estructuras dinámicas además de maquinaria, equipo industrial y dispositivos; desempeñando para ese efecto una función gerencial, tanto en empresas públicas como privadas, para su desempeño eficiente en el campo laboral.
 Formular y promover programas de inversiones públicas y privadas, para fabricación de equipos, generación de empleo y uso de tecnologías limpias.
Realizar estudios de factibilidad y solucionar problemas inherentes a la Ingeniería Mecánica. Manejar medios electrónicos de comunicación que faciliten la transferencia, consulta, intercambio y adaptación de nuevas tecnologías, desarrolladas en otros proyectos y países.
Atender y evaluar técnicamente las necesidades de los clientes de una empresa o industria, diseñando soluciones particulares.
     
 
 
   
 
 
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REGLAMENTO DISCIPLINARIO DOCENTE
REGLAMENTO DE PROMOCION DEL DEPORTE
REGLAMENTO GENERAL
REGLAMENTO DE ESTUDIANTES
REGLAMENTO DE GRADOS Y TITULOS
REGLAMENTO DE CONCURSOS PUBLICO PARA DOCENTES ORDINARIOS Y CONTRATADOS
REGLAMENTOS - II
REGLAMENTO DE ORGANIZACION Y FUNCIONES
REGLAMENTO DE CONCURSO DE APOYO A LABOR DOCENTE
REGLAMENTO DEL TRIBUNAL DE HONOR
REGLAMENTO DE RATIFICACION, PROMOCION Y SEPARACION DOCENTE
REGLAMENTO DE ADMISIÓN DE LA UNIVERSIDAD AUTONÓMA SAN FRANCISCO
REGLAMENTO DE INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN
REGLAMENTO DE CASOS DE HOSTIGAMIENTO SEXUAL
ESTATUTO
TUPA
ACUERDOS
JUNTA GENERAL DE ACCIONISTAS
DIRECTORIO
RECTORALES
PLAN ESTRATÉGICO
ROF
MOF
PLAN DE FUNCIONAMIENTO Y DESARROLLO INSTITUCIONAL
REGLAMENTOS - III
REGLAMENTO INTERNO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
HISTORIAL
ECONOMIA
ESTADOS FINANCIEROS
ESCALA REMUNERATIVA
INVERSIONES, REINVERSIONES Y DONACIONES
CONCURSO DOCENTE
DIRECTORIO TELEFÓNICO
NUMERAL 11.1
ESTATUTO
TUPA
PLAN ESTRATEGICO
REGLAMENTO GENERAL DE LA UNIVERSIDAD
REGLAMENTO DE REPOSITORIO INSTITUCIONAL
REGLAMENTO DOCENTES
REGLAMENTO DE PERMISOS, LICENCIAS Y VACACIONES
REGLAMENTO DISCIPLINARIO DOCENTE
REGLAMENTO DE PROMOCION DEL DEPORTE
REGLAMENTO DE ESTUDIANTES
REGLAMENTO DE GRADOS Y TITULOS
REGLAMENTO DE CONCURSOS PUBLICO PARA DOCENTES ORDINARIOS Y CONTRATADOS
REGLAMENTO DE ORGANIZACION Y FUNCIONES
REGLAMENTO DE CONCURSO DE APOYO A LABOR DOCENTE
REGLAMENTO DE PROMOCION DOCENTE Y ORDINARIZACION DOCENTE
REGLAMENTO DE RATIFICACION, PROMOCION Y SEPARACION DOCENTE
REGLAMENTO DE ADMISIÓN DE LA UNIVERSIDAD AUTONÓMA SAN FRANCISCO
REGLAMENTO DE INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN
REGLAMENTO DE CASOS DE HOSTIGAMIENTO SEXUAL
NUMERAL 11.2
JUNTA GENERAL DE ACCIONISTAS
DIRECTORIO
RECTORALES
NUMERAL 11.3
ESTADOS FINANCIEROS
EJECUCION PRESUPUESTAL Y BALANCES
NUMERAL 11.4
BECAS
CREDITOS EDUCATIVOS
NUMERAL 11.5
INVERSIONES
REINVERSIONES
DONACIONES
OBRAS DE INFRAESTRUTURA
RECURSOS DE DIVERSA FUENTE
OTROS
NUMERAL 11.6
PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN Y GASTOS
NUMERAL 11.7
RELACION DE PAGOS EXIGIDOS A LOS ALUMNOS
NUMERAL 11.8
ALUMNOS FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES Y EMPRESARIALES
ALUMNOS FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLITICAS
ALUMNOS FACULTAD DE INGENIERIA
NUMERAL 11.9
CUERPO DOCENTE
NUMERAL 11.10
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NUMERO DE INGRESANTES
NUMERO DE MATRICULADOS
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ALUMNOS FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLITICAS
ALUMNOS FACULTAD DE INGENIERIA
NUMERO DE EGRESADOS
ALUMNOS FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES Y EMPRESARIALES
ALUMNOS FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLITICAS
ALUMNOS FACULTAD DE INGENIERIA
MOF
ROF
REMUNERACIONES, BONIFICACIONES Y ESTIMULOS
REGLAMENTO DE LA SECCION DE SERVICIOS GENERALES
PLAN DE GESTIÓN DE CALIDAD INSTITUCIONAL
REGLAMENTO DE ARCHIVO CENTRAL
REGLAMENTO DE EVALUACION DE SUFICIENCIA
REGLAMENTO DE OFICINA DE ESTADISTICA
PLAN DE FUNCIONAMIENTO Y DESARROLLO INSTITUCIONAL
PLAN ESTRATÉGICO
CÓDIGO DE ÈTICA PARA LA INVESTIGACIÓN
REGLAMENTO INTERNO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
POLITICAS DE PROPIEDAD INTELECTUAL
REGLAMENTO DEL TRIBUNAL DE HONOR
REGLAMENTO DE DEFENSORIA UNIVERSITARIA
PRESENTACIÓN
REGLAMENTO DE ADMISIÓN
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EXAMEN EXTRAORDINARIO
CPREU
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INGRESANTES
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